8月16日，广东省人民政府办公厅最近发布了一份关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知。这份通知强调了支持国有企业扩大招聘规模的重要性，并要求全省国有企业的新招用高校毕业生规模不得低于去年的水平。

根据通知的要求，对于那些按照工资效益联动机制确定的工资总额无法满足扩大高校毕业生招聘需求的国有企业，如果经过履行出资人职责机构或其他企业主管部门的同意，可以统筹考虑企业招聘高校毕业生的人数、自然减员情况以及现有职工工资水平等因素。而在2023年，这些企业将有机会获得一次性的增人增资，核增的部分将根据实际情况计入工资总额，并作为下一年度工资总额的预算基数。

这一政策的出台，旨在进一步促进就业，特别是对于高校毕业生来说，提供更多的就业机会。国有企业作为我国经济的重要支柱，其招聘规模的扩大将 ……